Водитель погрузчика
Вакансия № 4211407 от компании "НОРНИКЕЛЬ" в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "НОРНИКЕЛЬ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 4211407 добавлена в базу данных: Среда, 15 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 29 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 100 из 100 баллов |
Вакансия № 4211407 прочитана - 21 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Санкт-Петербург, Мурманская область, Печенгский муниципальный округ, Заполярный.
Работодатель в городе (регионе) Санкт-Петербург может предложить следующую заработную плату: от 74560 до 74560 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Управление погрузчиком мощностью свыше 73,5 кВт (свыше 100 л.с.) по погрузке, выгрузке, перемещению и укладке грузов в штабель,
- работа на погрузчике мощностью до 147 кВт (до 200 л.с.) с использованием его в качестве бульдозера, скрепера, экскаватора и других машин в зависимости от использования дополнительного навесного оборудования.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Квалификационное удостоверение по профессии водитель погрузчика 5 разряда.
- наличие удостоверения тракториста-машиниста с открытой категории D,
- знание способов погрузки и выгрузки грузов на всех видах транспорта, правил подъема, перемещение и укладки грузов.
Компания может предложить следующие условия труда:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Место работы: г. Заполярный, Мурманская область
- Для соискателей из других локаций компенсация жилья, проезда, подъемные;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней с оплатой проезд
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- Участие в молодежном проекте «В хорошей компании» который объединит на одной платформе молодых сотрудников
- Возможность участия в программе «Цифровой инвестор»
- Широкий спектр компенсаций и льгот:
- ДМС (включая стоматологию)
- Участие в жилищной корпоративной программе «Твой дом»
- Санаторно-курортное оздоровление и лечение работников и членов их семей
- Возможность участия в программе «Накопительная долевая пенсия»
Разместить Ваше резюме сейчас ...