Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Начальник відділу земельних відносин

Вакансия № 3122856 в населенном пункте (городе) Богуслав, Украина от компании "ТАС АГРО" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТАС АГРО" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТАС АГРО" - http://www.tasagro.com/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ТАС АГРО

Организация работает в следующих сферах деятельности: Сельское хозяйство; .


Репутация компании "ТАС АГРО" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 3122856 добавлена в базу данных: Понедельник, 13 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Среда, 29 мая 2024 года.

Рейтинг вакансии: 10,61 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 3122856 на должность Начальник відділу земельних відносин от ТАС АГРОВакансия № 3122856 прочитана - 228 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Каталог свежих вакансий города (региона) Богуслав

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Начальник відділу земельних відносин (провідний фахівець з питань розвитку земельних відносин і зв’язків з громадськістю) в АПК

* Розглядаємо кандидатів готових на переїзд (компенсація за житло надається).

Вимоги до кандидата:

• Освіта: вища: землевпорядкування, юриспруденція;

• Досвід роботи: не менше 3-х років на посадах: землевпорядника, провідного спеціаліста з розвитку земельних відносин в с/г підприємствах чи юрисконсульта із земельних питань;

• Досвід роботи з орендодавцями і пайовиками, з органами державної влади та місцевого самоврядування, досвід роботи по боротьбі з конкурентами;

• Практичне знання нормативно-правової бази в галузі земельних відносин (обов'язково);

• Цікавить досвід роботи в областях: розвиток земельних відносин в с/г підприємствах (досвід роботи з пайовиками), зв’язки з громадськістю, PR, журналістика, соціологія, корпоративні комунікації, спонсорство, благодійність, робота у виборчих кампаніях, політичний PR, агіт-проекти, антикризові програми, психологія (в розрізі конфліктологія);

• Бажано наявність водійського посвідчення та особистого автотранспорту.

Функціональні обов’язки:

• Розвиток земельних відносин: утримання банку землі, агітація і робота з пайовиками, безпосередню участь в зборах, активний пошук можливостей для збільшення земельного банку підприємства за рахунок залучення нових орендодавців (пайовиків).

• Супровід оформлення технічної документації на землю, супровід оформлення договорів оренди землі, робота з кадастровими планами.

• Забезпечення контролю за повнотою земельного банку.

• Встановлення інформаційних зв’язків з органами державної влади та місцевого самоврядування, підприємствами, організаціями, установами, громадськими об'єднаннями, бізнес-структурами і т.д.

• Аналіз конкурентного оточення. Розробка і впровадження нетрадиційних методів по боротьбі з конкурентами.

• Управління проектами по формуванню позитивного іміджу компанії, оцінка іміджу, управління репутацією, спонсорство, соціальна діяльність, антикризові програми.

Особисті якості

• Організаторські здібності, відкритість, грамотна літературна усна і письмова мова, ініціативність, креативність, розвинене системне і логічне мислення.

• Талант, вміння виступати перед аудиторією, амбітність, харизматичність, здатність бути «обличчям компанії».

• Порядність, надійність, відповідальність, організованість, старанність, високий професіоналізм, ініціативність, активна життєва позиція, лідерські якості, вміння, працювати з людьми, здатність до командної роботи, вміння відстоювати свою позицію, стресостійкість, націленість на результат, пунктуальність, акуратність, працьовитість, без шкідливих звичок.

Умови роботи:

• офіційне працевлаштування, виконання всіх вимог КЗпП;

• оплата праці 100% офіційна, за результатами співбесіди;

• офіс в Богуславськім р-ні, Київської обл.;

• можлива компенсація за використання особистого автотранспорту.

* Розглядаємо кандидатів готових на переїзд (компенсація за житло надається).

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах: